Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок
32:28
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 01
39:46
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 02
40:37
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 03
53:12
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 04
57:53
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 05
54:39
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 06
36:51
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 07
34:27
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 08
1:01:55
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 09
48:40
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 10
42:54
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 11
1:09:19
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 12
1:03:52
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 13
40:26
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 14
42:00
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 15
45:48
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 16
41:49
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 17
42:07
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 18
51:04
Создающие ценность. Как превратить команду в экспертов, которые меняют рынок 19
Жанр: Бизнес, личностный рост
Авторы: Каган Марти, Крис Джонс
Читает: Юрий Кузаков
Длительность: 14 ч. 59 мин.
Эта книга объясняет ключевую причину: их продуктовые команды устроены по-другому. Руководители формируют культуру доверия и расширенных полномочий, в которой люди сами принимают решения, быстро проверяют гипотезы и находят наиболее ценные решения для клиентов.
Марти Каган и Крис Джонс — признанные эксперты Silicon Valley Product Group — опираясь на практику продуктового лидерства, показывают, что именно отличает выдающиеся компании от всех остальных.
Вы узнаете, как:
• вырастить продуктовых лидеров, которые ведут за собой и вдохновляют;
• собрать команды, способные самостоятельно находить решения проблем;
• сформировать понятное видение, принципы и стратегию;
• перестроить компанию так, чтобы она работала по стандартам лучших продуктовых организаций мира.
Продолжение международного бестселлера «Вдохновленные» и обязательное чтение для всех, кто отвечает за продукт.
